Wkano

Hvordan du kan påvirke folk

Evnen til å påvirke mennesker er en viktig ferdighet i den virkelige verden. Husk, du kan ikke gjøre andre gjør ting, med mindre de vil. Som det sies, kan du bare ta med kua til vannet, men du kan ikke tvinge kua å drikke det. Denne artikkelen vil vise deg hvordan du skal få kua til vannet, og forhåpentligvis gjøre det ønsker å drikke det også.

Trinn

Hvordan du kan påvirke folk. For å påvirke mennesker, må du først trenger dem til å like deg og respekterer deg, gjennom disse trinnene.
Hvordan du kan påvirke folk. For å påvirke mennesker, må du først trenger dem til å like deg og respekterer deg, gjennom disse trinnene.
  1. 1
    For å påvirke mennesker, må du først trenger dem til å like deg og respekterer deg, gjennom disse trinnene:
    • Være genuint interessert i andre. En typisk person bryr seg mer om den lite kutt på fingeren hans, enn en flom i Kina som dreper tusenvis. Hvorfor skulle noen være interessert i deg eller hva du har å si, med mindre du er interessert i dem først?
    • Vær snill, utadvendt, og mye å gjøre et godt inntrykk.
    • Husk andres navn ved å bruke dem i samtaler. Folk liker å høre navnene deres, og bruk av deres navn gjør meldingen mer personlig for dem.
    • Være en god samtalepartner. Engasjere andre til å snakke om seg selv og lytte oppmerksomt til hva de har å si. Dette er det viktigste du kan gjøre for å få andre til å føle seg viktig, og de vil like deg og respekterer deg for å vise interesse for hva de har å si.
    • Aldri snakke om dine egne interesser, men i stedet snakke bare om den andre personens interesser. Det vil gjøre hva du har å si mer relevant for dem, og de vil lytte. Nøkkelen til å påvirke folk er å få dem til å ønske endringen for seg selv, ikke å endre slik at de kan behage deg og tilfredsstille dine interesser.
  2. 2
    Alltid respektere andres meninger, og unngå argumenter som pesten. Argumenter vil gå ingensteds. Hvis du "vinne" et argument, vil det føre til dårlige følelser hos andre, og fremmedgjøre dem som et resultat, så du taper. Og hvis du mister et argument, vel, taper du. Så ikke krangle.
  3. 3
    Hvis du tar feil, sørg for å innrømme det raskt og ettertrykkelig. Den raske måten å generere fiendskap er ved unnlatelse av å innrømme dine feil når du er åpenbart på feil. Så hvis du ønsker å bygge troverdighet og respekt, være sikker på at du er rask til å innrømme dine feil så snart du oppdager dem.
  4. 4
    Alltid begynne på en vennlig måte hvis du prøver å forandre andre til din måte å tenke på. Start med å stille spørsmål som de vil raskt si ja til, for å få samarbeidet.
  5. 5
    La andre føler ideen er deres. Dette er svært viktig for å påvirke andre til din måte å tenke på. Folk kan være kritisk til andres ideer, men hvis det er deres idé, vil de være mye mer i favør av det.
  6. 6
    Prøv å se ting fra andres synspunkt og sympatisere med deres tro. Spør deg selv, hva som motiverer dem til å gjøre de og de tingene? Ved å se ting fra andres synspunkt, kan du påvirke dem deretter. Også, gjensidighet fungerer på en måte, at hvis du respekterer andres tro, vil de sette pris på deg og din tro også. Men hvis du ikke kan sympatisere med sin tro, hvorfor skulle de sympatiserer med deg?
  7. 7
    Appellere til edle motiver. Folk er mer sannsynlig å endre sin atferd, dersom endringen vil gagne samfunnet som helhet, heller enn bare deg.
  8. 8
    Alltid anta god tro, og ringe oppmerksomhet til andres feil indirekte. Begynn med ekte ros og anerkjennelse, smile, og bare kort nevne noe som du tror de gjorde feil, ikke ved å si at de tar feil, men heller ved å søke avklaring slik at du kan forstå og lære av hva de gjorde.
  9. 9
    Før du snakker om andres feil, snakker om ditt først.
  10. 10
    Aldri gi ordre (selv med ordet please). I stedet spør spørsmål. For eksempel, i stedet for å si "Vennligst ikke røyk her," sier noe sånt som "Er ikke det en fin dag ute? Ville det være fint å røyke ute i stedet?" (Merk: Hvis de sier nei, ikke krangle Se ovenfor..)
  11. 11
    La den andre personen redde ansikt. Prøv ikke å irettesette i det offentlige, og anta god tro, selv når det synes klart at de har gjort galt. Oppmuntre dem ved å gjøre sine feil synes veldig lett å korrigere.
  12. 12
    Ros er den beste motivator for oppførsel, så vær overdådige med din ros og applaus selv den minste forbedring.
  13. 13
    Gi andre et godt rykte å leve opp til.
  14. 14
    Få andre til å føle seg lykkelig om du gjør dine forslag.

Tips

  • Gi ærlig takknemlighet og ros all god gjerning.

Advarsler

  • Ikke kritiser.
  • Ikke krangle.
  • Ikke fordømme.